Entfessle die Potenziale deiner Organisation
Wie dein Unternehmen morgen noch wettbewerbsfähig ist? Indem wir Transformation einfacher machen. Menschlicher gestalten. Und als Berater spürbar Wirkung erzeugen.
Krisen öffnen Türen zu neuen Möglichkeiten.
In Krisen werden die Weichen für den Erfolg von morgen gestellt. Sie verbinden Herausforderungen des Marktes mit Spannungen im Unternehmen und bringen die Frage auf, ob Bewährtes oder Neues der passende Weg nach vorne ist.
Daraus ergeben sich miteinander verknüpfte Probleme:
Passt die Strategie und wird diese wirksam umgesetzt?
Ist die Organisation marktorientiert und effizient?
Werden die Möglichkeiten von Technologie genutzt, um einen Vorsprung im Wettbewerb zu sichern?
Integrativ denken, wirksamer handeln
Vorsprung entsteht im Zusammenspiel von Strategie, Technologie und Organisation. Wir orientieren uns an folgendem Zielbild:
Strategie ist anschlussfähig und passend in der Organisation verankert. Sie fokussiert auf Markt und Kunden und richtet auf eine gemeinsame Vision aus.
Organisation ist menschenzentriert, gute Führung schafft Vertrauen und fördert Zusammenarbeit. Agile und leane Strukturen und Prozesse unterstützen die Wertschöpfung.
Technologie wird mit und für Menschen entwickelt, sie befähigt Prozesse und ist Innovationstreiber sowie Basis für eine moderne, datengestützte Organisation.
Kollaborativ
Digitalisiert
Fokussiert
Agil
Innovativ
Lean
Vorsprung gestalten
‘Winning Organizations’ zeichnen sich durch die Kombination bestimmter Fähigkeiten aus, die sie von anderen Unternehmen im Wettbewerb unterscheiden:
Dazu zählen: Lean und agil auf allen Ebenen, innovativ als Kernfunktion, kundenorientiert in der Wertschöpfung, fokussiert und kollaborativ über alle Bereiche, sowie digitalisiert in Strategie und Organisation. Wie man diese Fähigkeiten in die Organisation bringt, zeigen wir anhand ausgewählter Cases.
Partner statt Berater
Für Beta Partners basiert erfolgreiche, partnerschaftliche Zusammenarbeit auf Vertrauen, Kommunikation und Flexibilität.
Vor einer guten Antwort steht dabei immer eine kluge Frage – wir hören zu, um gemeinsam die individuellen Herausforderungen, Kultur und Ziele deines Unternehmens zu verstehen. Und entwickeln dann gemeinsam umsetzbare und nachhaltige Lösungen.
